Indlæg tagget som: ‘Martin Liebing Madsen’
Lav beskæftigelse dræner kompetencekontoen
Lagt online d. 12. september 2012Af Martin Liebing Madsen
Danmark taber viden og kompetencer når dygtige medarbejdere forlader arbejdsmarkedet. Lav beskæftigelse kan spænde ben for genopfyldning af kompetencekontoen.
Når faglærte medarbejdere er i deres bedste alder udfører en fjerdedel af dem jobs, der egentlig kræver uddannelse på et langt højere niveau. Det gælder også for de mange, der forlader arbejdsmarkedet i de kommende år. Spørgsmålet er, hvem skal udfylde hullet efter dem?
Trepartsforhandlinger aflyst, men udfordringerne består
Lagt online d. 21. juni 2012Af Martin Liebing Madsen
Efter trepartsforhandlingernes uventede død står regeringen ikke bare med en regning på 4 milliarder og et lidt slidt image – den mangler også det uddannelsesløft, der skal få Danmark ud af krisen.
Problemerne med at få finansloven til at hænge sammen og forholdet til vælgerne er regeringens sag, men det presserende behov for et generelt uddannelsesløft vedrører hele det danske samfund. Trepartsforhandlingernes bratte nødstop gør det vigtigt at sætte fokus på de udfordringer, der står uløste tilbage.
Erhvervsuddannelserne afhængige af reel praktikpladsgaranti
Lagt online d. 4. november 2011Af Martin Liebing Madsen
I det finanslovsforslag regeringen præsenterede i går, er der ikke afsat penge til en reel praktikpladsgaranti på erhvervsuddannelserne. Regeringen satser i stedet på nye skolepraktikpladser. Mangel på reelle praktikpladser kan give problemer for kvaliteten af uddannelserne.
Regeringen har fundet penge til at øge omfanget af skolepraktikken med yderligere 1500 pladser. Den midlertidige løsning betyder, at der løses et konkret behov for flere praktikpladser nu og her.
Udfordringerne i uddannelsespolitikken – også efter valget
Lagt online d. 12. september 2011Af Martin Liebing Madsen
I vores blogrække om udfordringer til en kommende regering er vi nået til uddannelsespolitikken og tager her pulsen på nogle af de problemstillinger som en kommende regering står overfor. Hvad er udfordringen og i hvilken retning peger politikernes løsninger?
At få uddannet flere danskere er et langt og sejt træk, og der skal allerede nu udtænkes løsninger, som rækker ud på den anden side af den krisetilstand, som arbejdsmarkedet befinder sig i. På den anden side af krisen venter to udfordringer: færre hænder på arbejdsmarkedet og overskud af ufaglærte. Tilsammen giver det mangel på kvalificeret arbejdskraft – særligt videregående uddannede – men også faglærte vil være efterspurgt. Denne udfordring er bl.a. dokumenteret af AE-rådets fremskrivninger. Pointen kan også aflæses i virksomhedernes forventninger til fremtidens arbejdskraft. Ud af 100 ressourcepersoner med tilknytning til uddannelser inden for industrien svarede 80 pct., at de forventer, at et arbejde i industrien om 10 år vil kræve mindst 2 års uddannelse.
Fremtiden kræver kloge hoveder – og hænder!
Lagt online d. 24. juni 2011Af Martin Liebing Madsen
Det er ikke nok at tænke i forskning og uddannelse til vidensarbejdere. Vejen til vækst går også igennem de faglærtes område. Det viser vores undersøgelser af virksomhedernes kompetencebehov.
Ofte taler vi om at universiteternes vidensproduktion skal udnyttes bedre, at forskning og udviklingsarbejde skal fremmes og at Danmark skal være bedre til at tiltrække ”kloge hoveder” fra resten af verden.
Studerende kan ikke læse sig til drømmejobbet
Lagt online d. 6. august 2010Af Martin Liebing Madsen
Optag på drømmestudiet er ikke lig med succes på arbejdsmarkedet. Konkurrencen om jobs er hård og kræver ikke-akademiske kompetencer.
Landets universiteter er nu i gang at forberede modtagelsen af den største årgang af førsteårsstuderende, der nogensinde er optaget på landets højeste uddannelser. Blandt de 23.030 nye studerende udklægges fremtidens ingeniører, embedsmænd, undervisere, lærere og meget andet – og de skal sikre Danmarks vækst og velfærd. Men hvordan ser deres fremtid på arbejdsmarkedet ud? Er universiteterne i stand til at levere en uddannelse, som er værdifuld i konkurrencen om jobs?
Jobbene der forsvandt
Lagt online d. 26. november 2009Af Martin Liebing Madsen
De danskere, som mister deres jobs nu, kan ikke regne med, at jobbene kommer igen, når krisen er overstået. Der skal findes nye vækstområder, der kan generere jobs i stedet for dem, der forsvinder under krisen.
Dagens friske ledighedstal viser endnu engang, at stadig flere danskere står uden job. I løbet af oktober steg ledigheden med 5.400 fuldtidspersoner - helt i overensstemmelse med økonomernes dystre prognoser for dansk økonomi – prognoser der forudser stigende ledighed frem til 2011.
Men for dem som har mistet deres job under krisen, er det ikke nok at vente på, at solen går fra skyerne, og konjunkturernes vejrguder igen tilsmiler dem.
Læs resten af indlægget »
Vi skal have stort PC-kørekort til fremtidens informationsmotorvej
Lagt online d. 29. maj 2009Af Martin Liebing Madsen
Det nye, sociale internet breder sig i de danske virksomheder. Flere virksomheder vil bruge det nye web 2.0, men har danskerne kompetencerne til det? Ny måling af it-kompetencer dækker ikke de nye kompetencekrav.
Danmarks Statistik og Videnskabsministeriet har målt temperaturen på danskernes it-kompetencer med det deres it-barometer. Ca. 60 procent af befolkningen har middelgode eller gode it-kompetencer – men det sikrer ikke Danmark status som verdens IT-duks.
Læs resten af indlægget »
